İstanbul'da Berluna Vista Villaları inşaatında çalışan ve haklarını alamayan işçiler, İnşaat İşçileri Sendikası (İnşaat-İş) öncülüğünde 15 Ekim'de başlattıkları direnişi bugün patronun kapısına taşıdı. Bugüne kadar Zeytinburnu'ndaki Aydoğanlar Şirketler Grubu merkezi önünde nöbet tutan işçiler, grubun sahibi Refik Aydoğan'ın evinin önüne gitti.
Burada açıklama yapan İnşaat-İş temsilcisi Yunus Özgür, "Haklarımızı almadan burayı terk etmeyeceğiz. İşçilerin huzuru yoksa patronlara huzur vermeyeceğiz. Refik Aydoğan hakkımızı ödemedi, biz de haklarımızı almak için onun evinin önüne geldik" dedi. "Direne direne kazanacağız" sloganı atan işçilerin bekleyişi sürüyor.
Şantiyede çalışan 70'e yakın demir ve kalıp ustası, ödenmeyen ücretleri, ihbar tazminatları ve fazla mesai alacakları için direniyor. İşçiler 16. günde eylemi grubun Vadistanbul'daki ofisine de taşımıştı. Aydoğanlar Şirketler Grubu ise taşerona karşı bütün yükümlülüklerini yerine getirdiğini öne sürerek sorumluluğu taşerona atıyor.
Villaları satan şirketin "taşeronun sorunu" savunması, inşaat sektöründe ücret gaspının nasıl örgütlendiğini gösteriyor: İş taşerona verilir, işçinin parası ödenmez, asıl patron ise elini kirletmediğini söyler. Berluna işçileri bu zinciri patronun kapısına kadar takip ederek sorumlunun kim olduğunu herkese gösteriyor.
4 Kasım: İşçiler yeniden patronun villa kapısında
Güncelleme (4 Kasım 2026): Berluna Vista işçileri, alın terlerinin karşılığını almak için bugün yeniden Aydoğanlar Şirket Grubu'nun patronu Refik Aydoğan'ın villasının kapısına dayandı. Umut-Sen'in paylaştığı videoda işçilerin, emekleriyle yükselen villaların sahibinden gasbedilen ücretlerini, fazla mesai alacaklarını ve ihbar tazminatlarını bir kez daha talep ettiği görülüyor. 15 Ekim'de başlayan direniş böylece 21. gününe ulaştı. Şantiyeden şirket merkezine, Vadistanbul'daki ofisten patronun kapısına uzanan bu mücadele, sermayenin "taşeron" perdesinin arkasına saklanmasına izin vermeyen işçilerin kararlılığını gösteriyor. Şirketten yeni bir açıklama yapılmadı.
Hukuki çerçeve: Asıl işveren taşeronun borcundan sorumludur
4857 sayılı İş Kanunu'nun 2. maddesine göre asıl işveren, alt işverenin işçilerine karşı o işyeriyle ilgili olarak İş Kanunu'ndan, iş sözleşmesinden veya toplu sözleşmeden doğan yükümlülüklerinden alt işverenle birlikte (müteselsil) sorumludur. Yani işçiler ödenmeyen ücret, fazla mesai ve ihbar tazminatı alacaklarını taşeronla birlikte doğrudan asıl işverenden de isteyebilir; "taşerona ödedik" savunması işçiye karşı geçerli değildir. Asıl işverenin taşerona ödeme yapmış olması, ancak ikisi arasındaki iç ilişkide rücu konusudur.
Aynı Kanun'un 32. maddesine göre ücret en geç ayda bir ödenir; 34. maddesi ücreti ödeme gününden itibaren 20 gün içinde ödenmeyen işçiye iş görmekten kaçınma hakkı tanır ve geciken ücrete mevduata uygulanan en yüksek faizin işletilmesini öngörür. Fazla çalışma ücreti 41. madde uyarınca saat ücretinin yüzde 50 fazlasıyla ödenir; ihbar tazminatı ise 17. maddede düzenlenmiştir.
